搜索到2084篇“ 家族管理“的相关文章
- 一种基于产品家族管理的FMEA方法、装置及电子设备
- 本申请实施例涉及质量管理软件技术领域，公开了一种基于产品家族管理的FMEA方法、装置及电子设备，该方法包括：创建家族失效模式与影响分析FMEA，并获取FMEA的第一产品的分析项目；编辑第一产品的结构树，并获取和发布第一产...
- 曹旭峰陈小静熊竹琴
- 推动还是阻碍——家族管理对企业国际化的影响
- 2025年
- 基于2012—2023年间以家族企业为样本的50篇实证文献,通过Meta分析方法,探讨家族管理及其细分维度(家族所有权、家族管理权与家族控制)对企业国际化的影响,并深入剖析潜在调节因素在这一关系中的作用。结果表明:家族管理对企业国际化存在显著的负向影响;采用国际化广度衡量企业国际化时,家族管理对企业国际化的负向影响更显著;来自发展中国家、中小规模和处于市场稳定期的家族企业,家族管理对企业国际化的阻碍作用更明显;家族管理与企业国际化的负向关系在学术期刊研究成果中的显著性更强。
- 张宇婷郭玥
- 关键词：家族管理META分析
- 家族管理权涉入、亲缘关系异质性与企业避税
- 2024年
- 以2008-2020年A股上市家族企业数据为样本,基于家族高管亲缘关系异质性考察家族管理权涉入对企业避税的影响。研究发现,家族管理权涉入与家族企业避税程度之间显著负相关,家族高管亲缘关系异质性增强能够显著削弱家族管理权涉入对避税程度的负向影响。拓展性检验结果表明,延伸型社会情感财富及第一类代理成本在家族管理权涉入与避税程度之间中具有部分中介效应。面临较高社会信任水平、较稳定的经济政策及较强宗族文化氛围的家族企业中,家族管理权涉入对避税程度的负向影响更为显著。研究结论对于理解亲缘关系对家族企业避税决策的影响具有一定借鉴意义,对于税务部门进行税收征管也有一定参考价值。
- 谭庆美林胜男孙雅妮
- 关键词：企业避税代理成本
- 谁为企业低效担责——家族管理者的堑壕行为与效应
- 2024年
- 通过分析高管离任过程中家族管理者的决策行为,提出“替罪羊”假说。基于2014—2020年家族管理者所经营的上市公司数据,实证检验高管离任中的“替罪羊”现象及其对企业绩效的影响。研究发现:(1)家族管理者在高管离任过程中存在堑壕行为,即使企业经营绩效处于低下水平,家族管理者因独特权威和庇护型治理机制而赢得留任优势,其他高管则成为“替罪羊”离开企业;(2)高管离任中的“替罪羊”现象并不会损害家族企业整体价值,家族管理者留任而非家族成员型高管离任将在短期内有助于改进企业的市场价值。
- 吕蔚起贺小刚李婧文
- 家族管理对家族企业可持续发展的影响分析
- 家族企业是我国国民经济发展的主力军,当前国际政治经济形势多变,且我国迈入高质量发展和转型的重要阶段,面对外部复杂的经济市场环境变化和挑战,家族企业如何保持长久可持续发展,是近年来广受关注和讨论的重要议题。家族企业大多是内...
- 司晓珂
- 关键词：家族企业家族管理可持续发展
- 家族管理涉入如何影响并购战略行为——基于中国上市家族企业的实证研究被引量：5
- 2022年
- 相比所有权涉入,家族成员参与企业经营管理将对战略行为产生更直接的影响。基于委托代理理论,文章对2010年-2018年中国上市家族企业的实证研究发现,家族高管参与对企业的并购倾向及横向并购行为具有促进作用,与纵向并购则表现为不显著的负向关系。组织冗余使家族高管参与与并购行为间的正向关系得到增强,而家族二代的进入则削弱了家族高管对企业并购的积极作用。进一步讨论家族权威在企业权力体系高度集中的情境,发现家族成员担任企业董事长及总经理与并购倾向的正向关系变得不显著,冗余资源的正向调节机制亦被抑制,但此时家族二代参与反而表现出正向的调节效应。结果表明跨代情境下家族管理涉入层面的多元化而衍生的不同委托代理问题将约束企业并购行为发生的边界,深化了家族企业谋求家业长青与顺应制度经济转型的讨论,为中国家族企业治理提供实践建议。
- 梁强章佳媚林锦丹
- 关键词：并购战略委托代理理论组织冗余
- 家族管理涉入对并购决策的影响研究 ——基于违约距离和职业经理人CEO的调节作用
- 近年来,我国的家族式企业面临着发展缓慢、效益下降、亏损扩大、破产增多等问题。因此,如何提高家族企业的可持续发展能力已成为当前亟待解决的课题。虽然在过去的20年中,许多学者从不同的视角来探究企业的并购动机,但有些公司的合并...
- 付佳琦
- 关键词：并购决策违约距离
- 联合安信家族管理办公室发展战略研究
- 近年来,随着中国经济的不断发展,中国高净值人数急剧增加。但是国际政治经济形势,中美贸易战强化、全球化逆转、区域性战争的影响,和国内人口红利减少、经济转型阵痛、消费增速减慢,各种因素影响导致了财富管理难度加大。EMBA和M...
- 邱加彬
- 关键词：金融理财
- 掏空行为、家族管理涉入与企业创新被引量：1
- 2021年
- 为探讨家族成员担任董事长或总经理时是否会侵害其他投资者的利益,进而影响企业的投资决策,以2015-2019年所有的A股中国家族上市公司作为初始样本,探讨掏空行为、家族管理涉入与家族企业创新的关系。研究表明:家族企业的掏空行为不仅显著影响企业的创新投入,而且显著影响了企业的创新产出,表明家族企业的掏空行为能够显著抑制企业创新;家族管理涉入对掏空行为与企业创新投入的抑制效果较为显著,表明当家族企业的董事长或总经理由家族成员担任时,削弱了上市公司的掏空行为对创新投入强度的负向影响。
- 代文张思宇
- 关键词：家族企业
- 家族管理涉入与企业并购战略 ——基于中国上市家族企业的实证研究
- 随着中国民营经济进入加速发展阶段,家族企业作为重要的经济组织形式也不断成长。并购作为企业发展的重要模式,在家族企业中也开始越来越普遍。尽管国外对家族企业并购已有丰富的研究,但是在中国制度环境和转型经济下,中国家族企业并购...
- 林锦丹
- 关键词：并购类型制度逻辑
相关作者
- 张喜民
- 作品数：20被引量：72H指数：4
- 供职机构：山东大学
- 研究主题：家族管理 跨国公司 营销 产权结构 家族企业
- 罗进辉
- 作品数：118被引量：2,381H指数：24
- 供职机构：厦门大学管理学院
- 研究主题：公司治理 产权性质 政商关系 上市公司 民营企业
- 卢彩晨
- 作品数：60被引量：581H指数：10
- 供职机构：中国教育科学研究院
- 研究主题：民办高校 高等教育 民办高等教育 家族式 科技园区
- 刘岩岩
- 作品数：3被引量：3H指数：1
- 供职机构：山东财经大学
- 研究主题：创业板上市 家族管理 董事会资本 结构性改革 制造业
- 林秀凤
- 作品数：2被引量：2H指数：1
- 供职机构：东海大学
- 研究主题：家族管理 企业绩效 CEO 支配 实证研究
