中央级公益性科研院所基本科研业务费专项(2010-YBJ-07)
- 作品数：5 被引量：51H指数：4
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- 相关机构：中国热带农业科学院更多>>
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- 公益类科研机构科技人员薪酬管理改革探讨被引量：20
- 2012年
- 薪酬管理是人力资源管理的一个重要环节,也是公益类科研机构科技人员激励的关键。文章分析了当前我国公益类科研机构科技人员薪酬管理存在的薪酬体系不够完整、薪酬水平的吸引力不够、薪酬增长比较困难、激励方式比较单一、内部管理不够规范等问题,提出了建立规范化的分配机制、推行多样化的工资制度、健全多元化的福利制度、完善社会化的保险制度和构建人文化的工作待遇等对策,以更好地吸引、保留所需要的人才,充分调动科技人员的积极性、主动性与创造性。
- 欧阳欢陈峡汀方骥贤唐冰白菊仙
- 关键词：公益类科研机构薪酬管理
- 科研事业单位人员绩效考评体系与机制创新研究被引量：6
- 2011年
- 建立科学的工作人员绩效考评体系和有效的绩效考评机制,是科研机构人事制度改革的重要内容。文章分析中国热带农业科学院人员考评存在主要问题,提出创新人员绩效考评基本思路与对策,以推进科研事业单位可持续发展。
- 欧阳欢方骥贤唐冰陈诗文陈峡汀
- 关键词：绩效考评
- 科研事业单位工作人员岗位绩效工资制度改革的实践被引量：4
- 2011年
- 建立岗位绩效工资制度是我国事业单位工作人员分配制度的第4次大变革。文章通过分析科研事业单位收入分配制度现状,探讨中国热带农业科学院岗位绩效工资制度改革的指导思想、基本原则与主要措施,以更好地调动单位和工作人员两个方面的积极性,吸引高层次人才,促进单位整体绩效提升。
- 欧阳欢王庆煌方骥贤唐冰陈峡汀白菊仙
- 关键词：绩效工资
- 科研机构科技人员绩效考评体系构建研究被引量：11
- 2012年
- 科技人员绩效考评是科研机构人事制度改革的重要内容。文章基于PDCA循环模型和目标管理法、360度反馈评价法和关键绩效指标法(KPI)有机结合,以中国热带农业科学院为例,研究了在现行科研事业单位体制下科研机构科技人员绩效考评体系构建的指导思想、基本原则与主要措施。
- 欧阳欢王庆煌方骥贤唐冰陈诗文陈峡汀
- 关键词：绩效考评
- 农业科研机构科技人员绩效考评指标体系构建研究被引量：14
- 2011年
- 科技人员的绩效考评指标体系是否科学合理决定着农业科研机构能否快速发展,构建一套具有农业特征、科学合理、系统全面的绩效考评指标体系是正确评价农业科技人员绩效的前提和基础。文章分析了农业科技人员绩效考评的现状,提出了科技人员绩效考评指标体系的构建思路,并通过探讨中国热带农业科学院科技人员绩效考评指标体系框架,深入分析了定量指标设计,以期为农业科研机构对科技人员进行绩效考评提供现实指导。
- 欧阳欢陈诗文方骥贤唐冰黄得林
- 关键词：农业科研机构绩效考评指标体系
