教育部人文社会科学重点研究基地度重大研究项目(11JJD709049)
- 作品数：3 被引量：5H指数：1
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- 发文基金：教育部人文社会科学重点研究基地度重大研究项目更多>>
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- 基于短边原则的劳动力市场非均衡分析被引量：1
- 2012年
- 本文在巴罗和格罗斯曼的固定价格非均衡模型基础上,引入人力资本因素,构建暂时瓦尔拉斯均衡模型和非瓦尔拉斯均衡模型,分析了处于短边的行为人如何调整自身行为来操纵配额约束。对比分析引入人力资本因素后均衡市场和非均衡市场的变化情况。研究结果表明,有(无)人力资本因素对不同非均衡区域的政策效应存在较大影响,本文为劳动力经济学的构建提供了经济学理论基础。
- 王芳琴于维生
- 关键词：人力资本劳动力市场
- 基于人力资本视角的劳动力市场非均衡分析被引量：4
- 2012年
- 以非均衡理论为基础,构建了具有人力资本因素的劳动力市场非均衡模型,探讨了引入人力资本因素后非均衡劳动力市场如何变化,以及在不同的非均衡区域的劳动力市场供求关系的变化对人力资本因素的要求和影响,据此提出了相应的经济决策方法和建议。
- 王芳琴于维生
- 关键词：人力资本劳动力市场
- 嵌入人力资本变量的固定价格非均衡模型
- 2012年
- 文章以非均衡理论为基础,构建了嵌入人力资本变量的固定价格非均衡模型,分析了引入该变量后非均衡市场的变化情况以及人力资本在不同非均衡区域对经济水平的影响维度,最后提出了相应的经济政策。
- 于维生王芳琴
- 关键词：人力资本
