您的位置： 专家智库 > >

教育部规划基金项目(10YJA630010)

作品数：2 被引量：11H指数：2
相关作者：龙如银陈红祁慧刘静王珂更多>>
相关机构：中国矿业大学更多>>
发文基金：江苏省“青蓝工程”基金国家自然科学基金教育部规划基金项目更多>>
相关领域：矿业工程经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇矿业工程

主题

  • 1篇影响因素
  • 1篇有效性
  • 1篇煤矿
  • 1篇煤矿安全
  • 1篇结构方程模型
  • 1篇工作倦怠
  • 1篇仿真
  • 1篇不安全行为
  • 1篇惩罚
  • 1篇惩罚制度

机构

  • 2篇中国矿业大学

作者

  • 2篇祁慧
  • 2篇陈红
  • 2篇龙如银
  • 1篇王珂
  • 1篇刘静

传媒

  • 1篇数学的实践与...
  • 1篇统计与决策

年份

  • 1篇2014
  • 1篇2013
共 2 条 记 录，以下是 1-2
全选 清除 导出
排序方式：
基于结构方程的工作倦怠影响因素最优拟合模型研究被引量：2
2013年
应用结构方程模型研究多个潜变量间的因果关系较传统方法更具优势,文章以煤矿安全监察人员为样本,建立工作倦怠影响因素结构方程模型。研究通过问卷调查获得432份有效数据,采用验证性因子分析法对煤矿安全监察人员工作倦怠的三维结构(耗竭、工作疏离、群体工作效能感低)进行了验证。
祁慧陈红龙如银
关键词：工作倦怠结构方程模型
基于ABMS的煤矿不安全行为惩罚制度有效性仿真被引量：9
2014年
从理论层面剖析了煤矿安全管理中的不安全行为惩罚制度与矿井作业人员行为选择之间的内在作用关系,采用基于复杂适应性理论的多主体建模仿真方法(Agent-Based Modeling and Simulation,ABMS)对矿井作业人员行为选择系统进行建模,调研获取仿真基础数据,并采用Netlogo平台仿真不同制度属性下矿井作业人员行为选择的宏观涌现现象,分析煤矿不安全行为惩罚制度对作业人员行为选择的作用效果.
陈红王珂祁慧龙如银刘静
关键词：煤矿安全不安全行为惩罚制度
全选 清除 导出
共1页<1>
聚类工具0