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于泳

作品数:8 被引量:7H指数:2
供职机构:辽宁师范大学教育学院心理学系更多>>
相关领域:哲学宗教文化科学更多>>

文献类型

  • 3篇期刊文章
  • 3篇会议论文
  • 1篇学位论文

领域

  • 4篇哲学宗教
  • 1篇文化科学

主题

  • 6篇职业倦怠
  • 6篇职业自我效能
  • 6篇职业自我效能...
  • 6篇企业
  • 6篇自我
  • 6篇自我效能感
  • 6篇效能感
  • 6篇倦怠
  • 6篇IT企业员工
  • 1篇大学生
  • 1篇大学生入党
  • 1篇大学生入党动...
  • 1篇动机
  • 1篇学生入党
  • 1篇入党
  • 1篇入党动机

机构

  • 7篇辽宁师范大学
  • 1篇大连医科大学

作者

  • 7篇于泳
  • 4篇李灵
  • 2篇谢金雨
  • 2篇李慧
  • 1篇蔡竹
  • 1篇曹丽影
  • 1篇王婧
  • 1篇孙秀颖

传媒

  • 2篇社会心理科学
  • 1篇科技信息
  • 1篇第十二届全国...
  • 1篇中国心理学会...

年份

  • 2篇2012
  • 2篇2011
  • 2篇2009
  • 1篇2008
8 条 记 录,以下是 1-7
排序方式:
大连市IT企业员工职业自我效能感、应对方式和职业倦怠关系的研究
在全球化的大背景下,IT产业以惊人的速度飞速的发展,这对IT企业员工的工作内容和能力提出了更高的要求。IT企业员工的职业倦怠状况不仅关系到其自身的身心健康状况及工作绩效的高低,更与整个IT行业能否健康发展息息相关。本研究...
李灵于泳谢金雨
关键词:IT企业员工职业自我效能感职业倦怠
大连市IT企业员工职业自我效能感、应对方式和职业倦怠关系的研究
在全球化的大背景下,IT产业以惊人的速度飞速的发展,这对IT企业员工的工作内容和能力提出了更高的要求.IT企业员工的职业倦怠状况不仅关系到其自身的身心健康状况及工作绩效的高低,更与整个IT行业能否健康发展息息相关.本研究...
李灵于泳谢金雨
关键词:IT企业员工职业自我效能感职业倦怠
大连市IT企业员工职业自我效能感、应对方式与职业倦怠的关系研究被引量:1
2012年
本研究探讨大连市IT企业员工职业倦怠的现状,分析职业自我效能感、应对方式与职业倦怠的关系,并根据研究的结果对企业管理部门和员工个人提出建议,以期减轻或预防IT企业员工的职业倦怠、增强企业的管理效能。
谢金雨李灵李慧于泳
关键词:IT企业员工职业自我效能感职业倦怠
大学生入党动机透视被引量:3
2008年
文章阐明了大学生入党动机的类型,分析了入党动机不端正的原因,并就如何端正入党动机提出了自己的观点。
于泳蔡竹
关键词:大学生入党动机
大连市IT企业员工职业自我效能感、应对方式和职业倦怠关系的研究
在全球化的大背景下,IT产业以惊人的速度飞速的发展,这对IT企业员工的工作内容和能力提出了更高的要求。IT企业员工的职业倦怠状况不仅关系到其自身的身心健康状况及工作绩效的高低,更与整个IT行业能否健康发展息息相关。本研究...
于泳
关键词:IT企业员工职业自我效能感职业倦怠
文献传递
大连市IT企业员工职业自我效能感、应对方式和职业倦怠关系的研究
本研究在综述与评价国内外有关职业自我效能感、应对方式和职业倦怠研究成果的基础上,自编了IT企业员工职业自我效能感问卷,通过访谈、文献分析、问卷调查等方法收集资料,采用方差分析、相关分析、回归分析及结构方程分析等方法对数据...
于泳李靈孙秀颖曹丽影王婧
关键词:IT企业员工职业自我效能感职业倦怠
大连市IT企业员工职业自我效能感、应对方式与职业倦怠的关系研究被引量:2
2012年
本研究探讨大连市IT企业员工职业倦怠的现状,分析职业自我效能感、应对方式与职业倦怠的关系,并根据研究的结果对企业管理部门和员工个人提出建议,以期减轻或预防IT企业员工的职业倦怠、增强企业的管理效能。
谢金雨李灵李慧于泳
关键词:IT企业员工职业自我效能感职业倦怠
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