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曾志强

作品数:8 被引量:16H指数:1
供职机构:广东工业大学更多>>
发文基金:广东省自然科学基金更多>>
相关领域:经济管理机械工程更多>>

文献类型

  • 4篇期刊文章
  • 2篇学位论文
  • 1篇专利

领域

  • 4篇经济管理
  • 2篇机械工程

主题

  • 2篇电机
  • 2篇指标体系
  • 2篇关键岗位
  • 2篇岗位
  • 1篇电磁阀
  • 1篇电磁阀驱动
  • 1篇电机定子
  • 1篇迭代学习
  • 1篇定子
  • 1篇遗忘因子
  • 1篇音圈电机
  • 1篇硬件
  • 1篇硬件电路
  • 1篇硬件设计
  • 1篇指标体系与方...
  • 1篇人力资源
  • 1篇软件开发
  • 1篇伺服
  • 1篇伺服轴
  • 1篇企业

机构

  • 7篇广东工业大学

作者

  • 7篇曾志强
  • 3篇魏新
  • 2篇黄瑞圆
  • 2篇贺云波

传媒

  • 1篇系统工程
  • 1篇经济问题
  • 1篇统计与决策
  • 1篇机械设计与制...

年份

  • 2篇2021
  • 1篇2020
  • 4篇2008
8 条 记 录,以下是 1-7
排序方式:
迭代学习在音圈电机轨迹跟踪中的应用研究被引量:1
2020年
为实现高密度LED焊线机上邦头运动轨迹的精确跟踪,降低因其轨迹偏差而产生的废品率。提出了一种基于迭代学习做前馈控制的前馈+反馈二自由度控制算法。首先对音圈电机进行机理分析,建立了其数学模型,以此为基础,给出了音圈电机轨迹跟踪的整体控制方案,并且结合焊线机上邦头超高加速度(>20g)和整定时间短的运动特点后设计了带遗忘因子的PD型闭环迭代学习控制算法。对所提出的带遗忘因子的PD型闭环迭代学习控制的收敛性进行了理论分析,并且通过MATLAB中的SIMULINK模块进行了动态仿真,验证了该算法下的音圈电机系统响应速度显著提升,位置误差的收敛稳定可靠,改善了高密度LED焊线机上邦头的轨迹跟踪性能。
贺云波曾志强张昌
关键词:音圈电机遗忘因子迭代学习
“工时池”管理模式的系统分析与应用
2008年
文章对"工时池"管理模式进行了系统地分析,深入研究了"工时池"满容量的精确确定方法,并介绍该模式在工作分析、绩效考评与薪酬管理等方面上的应用。
魏新曾志强黄瑞圆
剪叉式高空作业平台控制器的硬件设计及软件开发
在经济高速增长的时代,人口逐年递增,建筑行业也得到了快速发展,但这些变化致使土地资源变得越发紧张。在进行楼房建设时,人们只得通过增加楼层高度来应对这一窘境,于是,随之而来的高空作业的需求也越来越多。高空作业平台应运而生,...
曾志强
关键词:电磁阀驱动硬件电路软件开发
文献传递
关键岗位识别的指标体系研究
随着改革开放的不断推进,我国经济30年持续高速发展,企业迎来了前所未有的发展机遇,企业规模不断扩大化,组织结构日趋扁平化,企业内部出现了大量的等值岗位。在众多的岗位中,一些重要的关键岗位成为了企业战略目标和核心业务流程的...
曾志强
关键词:企业管理人力资源关键岗位指标体系
文献传递
“工时池”管理模式的系统分析与应用研究被引量:1
2008年
对"工时池"管理模式进行了系统分析,深入研究了"工时池"满容量的精确确定方法,并介绍了该模式在工作分析、绩效考评与薪酬管理等方面的应用。一线员工的工作效率直接影响企业经营效益与竞争力,"工时池"管理模式可以提高工作效率,并对其工作量实行精确配置,调整和优化岗位的设置。
魏新曾志强黄瑞圆
一种倒装机伺服轴的寻相辅助装置
本申请实施例公开了一种倒装机伺服轴的寻相辅助装置,包括:用于安装在直驱电机定子前端的底座和与底座可拆卸连接的盖板;底座和盖板上对应开设有用于使直驱电机的转子穿过的通孔;底座靠近盖板的一面开设有圆形限位凹槽;圆形限位凹槽内...
贺云波吴浩苗李海源曾志强李展超崔尚增黎警婵
关键岗位识别指标体系与方法被引量:13
2008年
对企业内部的关键岗位进行准确的识别,有利于企业明确其内部的核心人才,以便于在薪酬、绩效等方面对他们实行差异化管理,进而留住企业的核心人才。本文在文献回顾的基础上,系统分析了我国企业在关键岗位识别方面的现状,发现我国企业在界定其内部关键岗位时,仍然主要是依靠管理者的主观个人经验,导致关键岗位识别的准确性较低,从而影响到对关键岗位的有效管理。本文尝试构建一套具备科学性、系统性和适用性的关键岗位识别指标体系,希望为企业准确识别关键岗位提供理论依据。
魏新曾志强
关键词:关键岗位层次分析法
共1页<1>
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