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李灵

作品数:6 被引量:16H指数:2
供职机构:湖南省肿瘤医院更多>>
相关领域:医药卫生更多>>

文献类型

  • 3篇会议论文
  • 2篇期刊文章
  • 1篇专利

领域

  • 5篇医药卫生

主题

  • 3篇气道
  • 3篇护理
  • 2篇护士
  • 1篇新护士
  • 1篇心理
  • 1篇心理问题
  • 1篇粘稠
  • 1篇支镜
  • 1篇三切口
  • 1篇三切口根治术
  • 1篇湿化
  • 1篇食道
  • 1篇食道癌
  • 1篇术后
  • 1篇术后并发
  • 1篇痰液
  • 1篇痰液粘稠
  • 1篇气道管理
  • 1篇气道护理
  • 1篇人工气道

机构

  • 6篇湖南省肿瘤医...

作者

  • 6篇李灵
  • 4篇谌永毅
  • 3篇卿利敏
  • 3篇蔡歆
  • 2篇舒文献
  • 1篇李晓荣
  • 1篇汤新辉
  • 1篇邹艳辉
  • 1篇王娟
  • 1篇胡小弟
  • 1篇曾元丽
  • 1篇张婵
  • 1篇黎祖荣
  • 1篇卢雯
  • 1篇胡静
  • 1篇牛艳霞

传媒

  • 3篇第三届世界灾...
  • 1篇当代护士(中...
  • 1篇当代护士(下...

年份

  • 1篇2018
  • 3篇2014
  • 1篇2013
  • 1篇2012
6 条 记 录,以下是 1-6
排序方式:
肿瘤专科医院本科新护士岗前培训需求调查
:通过调查肿瘤专科医院本科新护士岗前培训需求情况,探讨肿瘤专科医院新护士最关注、最需要的岗前培训内容和培训形式,为今后有的放矢地加强对肿瘤专科医院新护士的培训计划提供理论依据. 方法:采用自行设计的一般资料调查问卷...
李灵谌永毅邹艳辉曾元丽
关键词:护士岗前培训
岗位分层培训对ICU护士气道护理能力的影响被引量:3
2013年
目的探索岗位分层培训方法对ICU护士气道护理能力的影响。方法成立气道管理培训小组,制定培训方案,由总带教老师总负责,将ICU护士按工作年限和职称分为低年资护士和高级实践护士。第一阶段组织专家培训高级实践护士;第二阶段对低年资护士进行理论和实践的培训,同时高级实践护士各自选择相关课题,结合临床经验制作课件,于第三阶段对低年资护士进行临床综合技能培训。比较培训前后ICU护士的气道管理知识情况以及培训前后危重患者气道并发症的发生率。结果ICU护士规范化培训后不及格率为0,低年资护士组优秀率为48%,高级实践护士组优秀率为83.3%;全科护士岗位胜任力有了很大的提高,培训后痰痂阻塞气道发生率由64.41%降至35.59%,气道出血发生率由44.07%降至10.17%,VAP发生率由25.42%降至10.17%。结论 ICU护士气道管理分层培训能对本院护士岗位管理分层培训系统进行有效的落实和补充,可提高ICU护士的岗位胜任力,具有高度的科学性、实用性和可操作性。
舒文献谌永毅黎祖荣胡静蔡歆卿利敏李灵
关键词:重症监护室护士气道管理岗位管理
ICU患者常见心理问题及护理干预策略被引量:13
2012年
分析了ICU患者常见心理反应与产生原因,针对其心理反应探讨有效而实用的心理护理干预措施,包括建立良好的护患关系、营造舒适的环境、加强心理护理、争取家属的配合、进行放松训练等,以有效地降低ICU患者的负性心理反应,改善患者心理状态和行为方式,提高患者的护理效果。
卢雯熊玉芳舒文献王娟李灵
关键词:ICU患者心理问题护理干预
持续质量改进在降低人工气道非计划性拔管中的应用
:探讨持续质量改进在降低肿瘤患者人工气道非计划性拔管中的作用. 方法:选取2013年9月至2014年2月,在本院住院的7360例人工气道患者,收集人工气道非计划性拔管患者资料,通过PDCA四步法:计划、实施、效果评...
李晓荣蔡歆谌永毅汤新辉李灵卿利敏
关键词:肿瘤患者人工气道非计划性拔管护理质量
一种改良的纤支镜
本实用新型提供一种改良的纤支镜,包括纤支镜本部和连接导管,所述纤支镜本部上方一侧设有氧气加湿孔和吸痰器连接头,所述吸痰器连接头与吸痰器连接,所述氧气加湿孔贯穿到纤支镜本部底部形成一氧气加湿通道,所述氧气加湿通道设置在连接...
牛艳霞沈波勇胡小弟赵辉政李灵张婵梁逸珂
文献传递
1例食道癌术后并发气道糜烂与肺部感染的护理体会
1例食道癌术后并发气道糜烂与肺部感染的护理,护理要点包括:密切关注生命体征的变化,做好气道的湿化和吸引,做好气道的监测、口腔护理及心理护理等.经上述措施的实施,转出ICU后10天患者病情好转出院.2013年03月17日,...
蔡歆谌永毅李灵赵辉政卿利敏
共1页<1>
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