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张波

作品数：2 被引量：9H指数：2
供职机构：北京理工大学更多>>
发文基金：国防科技工业技术基础科研项目更多>>
相关领域：经济管理社会学更多>>

合作作者

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 1篇大学管理
  • 1篇文化
  • 1篇文化建设
  • 1篇军工
  • 1篇军工文化
  • 1篇军工文化建设
  • 1篇管理理念

机构

  • 2篇北京理工大学

作者

  • 2篇张波
  • 2篇贺亚兰
  • 1篇李志祥
  • 1篇刘存福

传媒

  • 1篇北京理工大学...
  • 1篇国家教育行政...

年份

  • 1篇2008
  • 1篇2006
共 2 条 记 录，以下是 1-2
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排序方式：
突破传统观念束缚 实现大学管理理念创新被引量：7
2006年
大学管理理念创新是大学管理创新的核心。它对于提高管理效能、调动教职工的积极性具有重要意义。20多年来,我国大学对管理制度进行了富有成效的改革。但是,由于受传统观念的束缚和制约,这些改革还存在着一些缺陷和不足。要从根本上摆脱传统管理理念的束缚,就要切实创新大学管理理念、构建现代大学管理创新体系。一是要推进“人本化”管理理念;二是确立人文与科学相交融的教育理念;三是树立依法治校的理念;四是树立可持续服务、引领社会发展的理念。
贺亚兰李志祥张波
关键词：管理理念
军工文化建设示范单位评估指标体系的构建被引量：2
2008年
文章根据国防科技工业的实际状况与发展需求,以组织文化理论和评估有关成果为依据,从组织与领导、研究与应用、成果与效果三个方面构建了军工文化建设示范单位评估指标体系,为选树军工文化建设示范单位,指明军工文化建设方向提供依据。
贺亚兰刘存福张波
关键词：军工文化
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共1页<1>
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