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王瑛
作品数:
9
被引量:78
H指数:5
供职机构:
江苏理工大学
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发文基金:
江苏省软科学研究计划
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相关领域:
文化科学
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合作作者
胡恩华
江苏理工大学
梁芝兰
江苏理工大学
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机构
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文献类型
9篇
中文期刊文章
领域
9篇
文化科学
主题
9篇
高校
4篇
师资
4篇
师资队伍
4篇
创新型
3篇
教师
2篇
新型师资
2篇
师资队伍建设
2篇
价值观
2篇
高校教师
2篇
高校培养
2篇
高校师资
2篇
高校师资队伍
2篇
高校师资队伍...
2篇
创新型人才
2篇
创新型师资
2篇
创新型师资队...
1篇
新管理
1篇
新管理模式
1篇
性教育
1篇
学校管理
机构
9篇
江苏理工大学
作者
9篇
王瑛
6篇
胡恩华
2篇
梁芝兰
传媒
2篇
中国高教研究
1篇
江苏理工大学...
1篇
江苏高教
1篇
科技进步与对...
1篇
科学与管理
1篇
黑龙江高教研...
1篇
技术经济
1篇
江苏大学学报...
年份
8篇
2000
1篇
1999
共
9
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高校师资队伍建设二十年回顾与反思
被引量:1
1999年
回顾改革20年来我国高校师资队伍建设取得的成就,指出师资流失是队伍建设不能按计划实现目标的主要原因,提出必须改变现行的以计划为先导,以组织行为为手段的管理模式,建立以高校、个人双向选择为前提,以市场调节为手段的新的管理模式并表述其特征。
王瑛
关键词:
高校
师资建设
新管理模式
对高校创新型人才培养模式的探索
被引量:13
2000年
从创新型人才培养的角度出发 ,对我国传统的人才培养模式进行回顾 ,在此基础上 。
王瑛
胡恩华
关键词:
高校
创造性教育
现阶段高校教师价值观调查与分析
被引量:1
2000年
王瑛
胡恩华
梁芝兰
邵学军
关键词:
高校
教师
价值观
论高校师资队伍建设中的创新型人才培养
被引量:3
2000年
21世纪是教育的世纪。本文主要针对创新人才的个性特点,提出高校培养创新型师资队伍的四条激励措施。
王瑛
胡恩华
梁芝兰
邵学军
关键词:
高校
师资队伍建设
创新型人才
人才培训体系
论高校人力资源管理
被引量:25
2000年
王瑛
关键词:
高校
人力资源管理
人才资源管理
浅谈高校培养创新型师资队伍的途径
被引量:7
2000年
:2 1世纪是教育的世纪。在本文中 。
胡恩华
王瑛
关键词:
高校
师资队伍
关于高校实施新型岗位津贴的思考
被引量:15
2000年
王瑛
关键词:
高校
收入分配制度
岗位津贴
工资
激励机制
学校管理
高校培养创新型师资队伍的途径
被引量:1
2000年
教师是高校第一生产力,是决定大学教育和科研水平的关键因素,要办成一流的学校,必须有一流的师资队伍。名师是学校的一块金字招牌,从历史上看,名校之所以辉煌,就是因为它有一批优秀人才,特别是有一批造诣精深的创新型师资队伍。被国际教师协会命名为世界最佳大学的美国斯坦福大学的成功经验表明。
王瑛
胡恩华
关键词:
高校
师资队伍
教师培养
创新型
现阶段高校教师价值观调查与分析
被引量:14
2000年
王瑛
胡恩华
等
关键词:
高校
教师
价值观
职业观
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