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何松

作品数：3 被引量：6H指数：1
供职机构：西南财经大学更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 2篇学位论文
  • 1篇期刊文章

领域

  • 3篇经济管理

主题

  • 2篇银行
  • 1篇信贷
  • 1篇信贷规模
  • 1篇银行流动性
  • 1篇银行流动性过...
  • 1篇银行职能
  • 1篇商业银行
  • 1篇商业银行流动...
  • 1篇商业银行流动...
  • 1篇实证
  • 1篇实证研究
  • 1篇市场化
  • 1篇市场化进程
  • 1篇破解
  • 1篇企业
  • 1篇中央银行
  • 1篇中央银行职能
  • 1篇薪酬
  • 1篇流动性
  • 1篇流动性过剩

机构

  • 3篇西南财经大学
  • 1篇重庆三峡学院

作者

  • 3篇何松
  • 1篇高新波
  • 1篇黎涵

传媒

  • 1篇商场现代化

年份

  • 1篇2012
  • 1篇2007
  • 1篇2006
共 3 条 记 录，以下是 1-3
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排序方式：
高管薪酬、高管特质与企业风险行为的实证研究——基于管理者过度自信的中国上市公司数据
人类社会进入20世纪末,特别是进入21世纪以来,随着改革开放步伐的加快发展,中国企业所面临的内外经营环境发生了巨大的变化,因此要在复杂多变的环境中生存和发展就必须加快自主技术创新、制度与管理的变革与创新,适度进行风险投资...
何松
关键词：高管薪酬过度自信
对我国货币政策工具的分析被引量：5
2006年
黎涵何松高新波
关键词：货币政策工具中央银行职能信贷规模货币政策目标市场化进程基础货币
商业银行流动性过剩解析及破解
随着我国商业银行改革的深入进行，银行在股份制改革中的规范经营理念和制度管理效果逐渐强化，进而出现对银行结构和潜在风险隐患的关注和担心，其中最重要的焦点之一集中于商业银行流动性过剩问题。这个问题的出现和被关注，一方面体现了...
何松
关键词：商业银行流动性过剩金融监管混业经营
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