- 手机阅读引领图书馆拓展阅读服务功能被引量：8
- 2010年
- 随着3G通信网络的建设,手机阅读成为一种新趋势。从手机阅读发展的原因,手机阅读的特点、阅读的内容等方面探讨了图书馆如何为读者提供手机阅读服务,开创图书馆服务的新途径。
- 李欣
- 关键词：手机阅读图书馆
- 高校图书馆知识服务能力提升策略探析被引量：3
- 2019年
- 高校图书馆是高校开展知识资源管理的重要阵地,同时也是高校师生获得知识资源的重要场所,因此,高校图书馆知识服务能力对于推动高校发展、实现知识资源价值而言具有重要意义。该文以提升高校图书馆知识服务能力为出发点,在对高校图书馆知识服务做出概述的基础上,从知识资源建设、服务技术更新、人才队伍构建以及受众教育工作4个层面,对高校图书馆知识服务能力提升策略进行了研究与探讨。
- 李欣
- 关键词：知识服务
- 媒介形态的变迁对大学生阅读行为的影响被引量：5
- 2011年
- 媒介形态的变迁引领大学生阅读行为发生转变,探讨新兴媒体对大学生阅读行为的影响,分析新兴媒体阅读给大学生带来的优势与弊端,可以帮助大学生正确阅读,养成良好的阅读行为与阅读习惯。
- 李欣
- 关键词：媒介形态大学生网络阅读新兴媒体
- 泰安市中小学图书馆(室)的现状调查及发展对策被引量：5
- 2009年
- 对泰安市中小学图书馆(室)的现状进行抽样调查并分析存在的问题,提出解决问题的相应方法和对策,以促进中小学图书馆(室)的健康发展。
- 李欣韩绪芹
- 大学生读者协会与图书馆被引量：5
- 2004年
- 李欣
- 关键词：图书馆大学生读者大学生文化图书馆联合图书馆管理以人为本
- 中学生信息素养的培养与教育被引量：1
- 2005年
- 李欣
- 关键词：学生信息素养中学生
- 图书馆管理的激励机制及其应用
- 2003年
- 未来的图书馆向着信息化、网络化的方向发展,图书馆工作的知识技术含量更高,服务项目的开拓和工作质量的提高越来越依赖于图书馆员的知识、技术、专业水平和自身修养、工作态度。因此,人的管理显得至关重要。人的管理的根本目的在于调动人的积极性和创造性,提高工作效率。而当前,我国图书馆管理的突出问题表现在创新不足、竞争不足、激励不足,馆员的工作热情不高,其潜能未能充分发挥。究其原因是图书馆管理者没有建立起有效的激励机制。“激励是管理的核心”,建立激励机制,并有效地运用到图书馆管理中,这对于调动馆员的积极性和创造性,提高图书馆工作效率,具有重要的现实意义。
- 李欣
- 关键词：图书馆管理图书馆工作图书馆员自我激励
- 适应时代发展 提高信息咨询服务
- 2009年
- 一、信息时代数字图书馆的信息咨询服务新模式当代信息技术的发展,使图书馆所处的信息环境发生了重大变化,信息咨询服务的模式也在发生着重要转变,除传统的信息咨询服务模式外,信息咨询服务正向高层次发展,高层次的信息咨询已转移到以文献信息的深层次开发与智力的充分发挥为中心,运用现代化的技术手段与科学方法为读者及用户提供知识、信息、经验、方法与策略的服务。信息咨询服务体现着图书馆信息服务的专业化、智能化、知识化程度。
- 李欣
- 关键词：咨询馆员文献信息学科馆员制度
- 从生活中来,到生活中去——我对政治课教学的一点思考
- 2003年
- 李欣
- 关键词：教学内容自我保护能力政治课教学
- 本科生毕业论文检测的实践与思考
- 2014年
- 介绍了泰山学院图书馆进行本科生毕业论文检测工作的实践,并就工作中发现的问题及其存在原因进行了分析探讨,提出了图书馆提升本科生毕业论文质量的应对措施。
- 李欣
- 关键词：本科生毕业论文
