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潘虹

作品数:6 被引量:3H指数:1
供职机构:南通大学教务处更多>>
相关领域:文化科学社会学经济管理更多>>

文献类型

  • 4篇中文期刊文章

领域

  • 3篇文化科学
  • 1篇经济管理
  • 1篇社会学

主题

  • 3篇高校
  • 2篇研究导论
  • 2篇教材建设
  • 2篇教材建设与管...
  • 2篇教材研究
  • 1篇新时期高校
  • 1篇用人艺术
  • 1篇人力资源
  • 1篇人事
  • 1篇人事部
  • 1篇人事部门
  • 1篇师资
  • 1篇师资力量
  • 1篇理工
  • 1篇领导者
  • 1篇可持续发展
  • 1篇教材管理
  • 1篇教材管理工作
  • 1篇教学
  • 1篇教学改革

机构

  • 4篇南通大学

作者

  • 4篇潘虹

传媒

  • 2篇中国教育学刊
  • 1篇教书育人(高...
  • 1篇湖北经济学院...

年份

  • 2篇2017
  • 1篇2010
  • 1篇2009
6 条 记 录,以下是 1-4
排序方式:
新形势下教材建设与管理工作创新探究(上)——评《教材研究导论》被引量:1
2017年
随着教学改革的深入推进,很多高校都开始了轰轰烈烈的教学改革。但是目前在高校教学改革的过程中依然有一些根本性的问题存在,如教学设备跟不上教学改革的进度、师资力量稍显不足、教学资源分配不均等,在这些问题中有一个显著的问题就是高校教材的建设与管理工作。教材是学生在学校学习的载体,是学生学习的工具。
潘虹
关键词:教材研究教材建设高校教学改革师资力量
新形势下教材建设与管理工作创新探究(下)——评《教材研究导论》被引量:1
2017年
教材管理工作的创新对于教材建设具有十分重要的作用。《教材研究导论》一书基于新形势下高校教材建设和管理过程中出现的问题,将理论与实践相结合,提出一些可行性的建议,这对于促进高校教材建设与管理创新工作起到很大的作用。
潘虹
关键词:教材管理工作教材建设教材研究管理过程
浅析新时期高校人事部门的用人原则
2010年
用人问题自古以来就是困扰高校人事部门的重要问题之一,“人才是事业兴衰之根本”。因此,用人不仅是取决于高校用人艺术,更取决于人事部门所遵循的用人原则。本文主要通过不同的角度阐述了高校人事部门的用人原则.将对高校人才引进和人才培养产生深远的影响。
潘虹
关键词:高校
高校人力资源开发与用人艺术
2009年
高校人力资源开发与用人是一门学问,要想使高校健康而有序地可持续发展,就必须重视管理的技巧,特别是人力资源的开发与用人艺术。它在管理中最具灵活性,而且毫无逻辑性和固定模式。一所高校用人是否得当,往往主导着一所高校的命运,引导着高校未来的发展。21世纪是人才竞争的世纪,怎样用人,如何才能用好人,是摆在高校管理人员面前的一项世纪工程。
潘虹
关键词:用人艺术高校人力资源开发领导者可持续发展高校管理人员拔尖人才
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