吴龙云
- 作品数：4 被引量：0H指数：0
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- 按照“三个代表”的要求加强企业领导者的思想建设
- 2000年
- 江泽民同志最近指出,中国共产党始终代表中国先进社会生产力的发展要求,始终代表中国先进文化的前进方向,始终代表中国最广大人民的根本利益。这“三个代表”,是我们党的立党之本、执政之基、力量之源。这是对党的性质、根本宗旨和历史任务的新概括,是对马克思主义建党学说的新发展,是新形势下对各级党组织和党员干部提出的新要求。 作为企业领导人。
- 吴龙云
- 试论企业改制后对企业领导人员的管理
- 1999年
- 国有大中型企业改制后,如何加强对企业领导人员的管理,既实现人才资源的最佳配置,又使其自觉接受各方面的监督、制约,确保国有资产保值增值,实现效益的最大化,这已成为一个迫切需要研究解决的问题。本文就此谈几点看法。
- 吴龙云谭宁华李松青
- 关键词：国有企业现代企业制度人事管理
- 围绕三年解困目标 做好转机建制文章
- 1998年
- 党的十五大就国有企业改革攻坚战确定了“抓大放小”。“三改一加强”、公有制实现形式多样化的方针,提出用三年左右的时间,通过“三改一加强”使大多数国有企业建立现代企业制度,大多数亏损国有企业摆脱困境的目标。今后三年,水口山矿务局一切工作都要围绕“
- 吴龙云
- 关键词：有色金属工业国有企业
- 建立现代企业制度需要实现四个分开
- 1999年
- 党中央提出用三年左右的时间,通过三改一加强,使大多数国有大中型亏困企业摆脱困境,大多数大中型骨干企业初步建立现代企业制度。实现这两大目标,今年是第二年,也是关键性的一年。过去,曾有不少国有企业由工厂改组为公司,这些改组企业,多数没有认真按照市场经济规律、《公司法》进行规范运作,加上配套改革没跟上,企业的经营机制并没有转变好,改组后的企业活力仍无明显增强。
- 吴龙云
- 关键词：建立现代企业制度国有企业监事会董事会政府职能
