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李晴

作品数:3 被引量:3H指数:1
供职机构:中南民族大学科学研究发展院(科学技术处、社会科学处)更多>>
相关领域:文化科学兵器科学与技术更多>>

文献类型

  • 3篇中文期刊文章

领域

  • 2篇文化科学
  • 1篇兵器科学与技...

主题

  • 2篇科研秘书
  • 2篇高校
  • 2篇CNKI
  • 1篇高校科研

机构

  • 3篇中南民族大学

作者

  • 3篇李晴
  • 2篇刘占勇

传媒

  • 1篇浙江教育科学
  • 1篇南方论丛
  • 1篇教育界(综合...

年份

  • 1篇2015
  • 2篇2014
3 条 记 录,以下是 1-3
排序方式:
国内对“高校科研秘书”的研究现状与展望——基于对CNKI中“1997~2013年相关文献”的分析被引量:1
2015年
高校科研秘书队伍已经是高校科研管理中举足轻重的力量,而且正在不断地发展。对高校科研秘书的研究已经是我国高等教育发展特别是研究生教育的发展、高校科研的发展及高校之间竞争等因素的必然要求,因此,有必要梳理该领域文献研究的现状,以便更好地开展研究。本文运用文献的内容研究法,基于对CNKI中1997~2013年相关文献的分析,从不同的维度统计、整理和分析了该领域研究的现状和问题,在此基础上,提出了今后对该领域研究的展望。
刘占勇李晴
关键词:科研秘书
国内对“高校科研秘书”的研究现状与展望——基于对CNKI中“1997-2013年相关文献”的分析
2014年
高校科研秘书队伍已经是高校科研管理中举足轻重的力量,而且正在不断地发展——数量上在增加,质量上也在不断提高。对高校科研秘书的研究已经是我国高等教育发展特别是研究生教育的发展、高校科研的发展及高校之间竞争等因素的必然要求,因此,有必要梳理该领域文献研究的现状,以便更好地开展研究。本文运用文献的内容研究法,基于对CNKI中1997-2013年相关文献的分析,从不同的维度统计、整理和分析了该领域研究的现状和问题,在此基础上,提出了今后对该领域研究的展望。
刘占勇李晴
关键词:高校科研秘书
高校科研考核政策改革的思考被引量:2
2014年
科研考核是很多高校教师进行岗位考核、科研奖励、职称晋升的重要组成部分,同时,科研考核也是各高校科研政策的重要组成部分,本文从高校当前普遍的科研考核制度入手,指出了存在的主要问题,然后从科研考核的总体设计、指导思想、考核重心转移等方面提出了针对本校的考核制度改革的具体措施。本文最后提出,科研考核制度要根据单位科研发展与建设的需要,而与时俱进地做出修改,它是一个深入调研、集思广益、实事求是不断完善的过程。
李晴
关键词:高校
共1页<1>
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