李杰
- 作品数：83 被引量：228H指数：8
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- 发文基金：博士科研启动基金国家社会科学基金湖北省教育科学规划课题更多>>
- 相关领域：经济管理文化科学政治法律社会学更多>>
- 民族地区农村家庭教育投资现状调查研究——以湖北省恩施市为例被引量：1
- 2016年
- 通过走访恩施市300户村民,从教育投资观念、家庭收支状况、子女学习情况等方面进行考察发现,农村家庭教育投资观念和投资结构逐步改变,但是地区差异性显著且教育支出已成为农民家庭不能承受之重,应采取多元化、多渠道解决农村家庭教育投资困境。
- 李杰
- 关键词：民族地区农村家庭教育投资
- 协作、群体人力资本和企业产权制度创新
- 2010年
- 一、协作与劳动者群体人力资本人力资本具有群体特性或团队性是一个非常重要的观点,其最早提出应该是始于青木昌彦对人力资本理论的个人主义方法论局限性的批评。青木昌彦(1984)指出。
- 李杰
- 关键词：产权制度创新青木昌彦组织知识企业能力理论企业并购主流企业理论
- 劳动契约不完全及其关系治理被引量：9
- 2008年
- 不完全契约理论为观察、分析和解决现代企业治理问题提供了独特的理论视角。劳动契约作为典型的不完全契约,需要包括关系治理在内的多重治理机制,从而才能更好地解决现代劳动关系中长期经济效率问题。文章运用不完全契约理论对劳动契约作为一种关系契约的治理问题进行了讨论。
- 李杰
- 关键词：劳动契约关系契约
- 湖北农村职业教育发展效果评价指标体系研究
- 2016年
- 首先从评价主体、评级方法、评价层次、评价内容等方面总结了农村职业教育评价困境,在此基础上提出从学习度、满意度、应用度和投资收益度四个维度构建湖北省农村职业教育发展效果评价体系框架,最后对指标体系的应用进行了相应说明。
- 李杰苏丹丹
- 关键词：农村职业教育指标体系
- 全球化背景下制造业高技能人才胜任力模型初探被引量：3
- 2018年
- 制造业高技能人才作为科技成果的直接转化者,对于我国实现制造业转型升级及推动科技创新的发展具有决定性的作用。本文以制造业高技能人才作为研究的主体,借助于国内外已有的大量研究,着眼于制造业高技能人才的胜任特征构成,运用文献分析法探讨制造业高技能人才胜任力模型。
- 李杰刘翠红
- 关键词：制造业高技能人才胜任力模型
- 劳动关系中的心理契约调节机制探析被引量：3
- 2007年
- 20世纪60年代以后,劳动关系的研究中注入了越来越多的社会学元素,心理契约理论的出现为劳动关系的调节与管理提供了新的理论依据,从而极大地丰富与充实了劳动关系问题的研究。文章从心理契约的理论基础。
- 李杰
- 关键词：社会交换心理契约劳动关系
- 员工的组织忠诚度类型及其管理对策
- 2006年
- 近年来,我国部分地区、行业和企业出现劳动力供给结构性短缺、劳动管理不规范、部分劳动力非理性流动、人力资本流失等,给企业实现可持续发展带来不良影响。如何在新的条件下,通过稳定劳动关系、优化人力资源配置,造就一支高素质、忠诚可靠的职工队伍,已成为新的管理课题,本文就相关问题进行了探讨。
- 李杰
- 关键词：员工忠诚度管理对策
- 高校辅导员胜任力差异与职业生涯管理的关系研究——以武汉高校为例
- 2016年
- 本文以武汉地区高校辅导员为研究对象,运用胜任力理论和职业生涯发展理论,从胜任力的六个维度以及自我与组织两个职业生涯管理维度出发,通过定量方法,使用单因素方差分析法和简单相关分析法分析辅导员胜任力差异对职业生涯管理的影响及二者间的关系。本文研究结论是高校辅导员胜任力差异性对自我职业生涯管理有显著的差异影响;六个胜任力维度都分别与自我职业生涯和组织职业生涯呈正向相关关系。
- 李杰黄明月
- 关键词：胜任力高校辅导员职业生涯管理
- 民族地区农村家庭教育投资能力现状与对策
- 2016年
- 从民族地区农村家庭收入水平、教育转移支付、教育费用等几个方面分析了农村家庭教育投资能力现状,研究发现:民族地区农村家庭收入与非民族地区家庭收入差距较大,区域教育投资严重失衡,农村家庭不堪教育重负。因此,要从增加农民收入、完善教育成本分担机制和引导合理消费等方面提升农村家庭教育投资能力。
- 李杰苏丹丹
- 关键词：家庭收入民族地区
- 少数民族特色村寨建设过程评价指标体系研究被引量：13
- 2016年
- 本文在总结少数民族特色村寨建设内涵的基础上,借鉴一般项目建设过程评价体系,并依据《少数民族特色村寨保护与发展规划纲要(2011-2015年)》的主要任务,对特色村寨建设实施过程阶段和建设完成阶段进行指标设计,构建了包括投入水平、产业选择、建设进度、建设达标率、投资效率5个一级指标,16个二级指标和76个三级指标的评价体系,旨在准确识别实际建设状况与预期目标的偏差,制定合理的纠偏策略,以达成建设目标。
- 李杰苏丹丹李忠斌
