江妮
- 作品数：5 被引量：8H指数：1
- 供职机构：青岛市第八人民医院更多>>
- 相关领域：医药卫生经济管理更多>>
- 医院人力资源管理中激励措施的应用研究被引量：7
- 2019年
- 随着社会经济的快速发展,我国企业建设规模不断扩大。在知识经济时代,人力资源逐渐发展成为企业发展中的无形资产,企业越来越重视人力资源管理工作。现阶段,我国医疗水平在不断提升,医疗机构之间的竞争日益激烈,医院要想在激烈的市场竞争中凸显出来,应该不断提升自身的竞争实力,加强对人力资源的管理,这就使激励措施在医院人力资源管理中得到了广泛应用。
- 江妮程燕霞
- 关键词：人力资源管理
- 新形势下卫生人才管理工作应把握的几个环节
- 2005年
- 王峰江妮
- 关键词：卫生人才医疗行业竞争经济全球化市场经济
- 浅谈血液透析患者的护理被引量：1
- 2011年
- 血液透析是治疗慢性肾衰竭的重要方法之一。随着透析时间的延长会出现多种并发症，是导致患者死亡的重要原因之一，因此好的护理是提高患者透析效果和生存率的关键。
- 由波江妮
- 关键词：血液透析患者护理慢性肾衰竭透析时间透析效果生存率
- 人力资源会计分析
- 2009年
- 在明确了人力资源会计涵义的前提下，首先概括了它的功能定位和该理论成立得主要基本假设，并以此为前提，进一步论述了我国人力资源会计体系的构建原则及其确认和计量，以期为该理论在我国的进一步发展提供参考。
- 江妮王峰
- 关键词：人力资源会计
- 精细化管理在人事工作中的运用
- 2010年
- 如何利用现代管理手段加强医院人事管理工作是亟待解决的问题。近年来,我院在医院人事管理工作中引入精细化管理的理念,通过实施细化、量化、流程化、标准化等手段,解决了当前人事管理工作中要求过于宽泛、执行过于散漫、考核难以量化的实际问题,从而达到提高工作质量的目的。
- 王峰江妮吕彩虹
- 关键词：人事工作现代管理
