吕洪雁
- 作品数:28 被引量:125H指数:5
- 供职机构:山东工商学院会计学院更多>>
- 发文基金:山东省社会科学规划研究项目教育部人文社会科学研究基金国家社会科学基金更多>>
- 相关领域:经济管理政治法律文化科学矿业工程更多>>
- 理性分红还是套现驱动——张裕A连续高派现分析
- 2010年
- 2010年4月16日,张裕A公布了其2010年利润分配预案,给出了每10股派12元的高额派现承诺,预计派现金额达6.33亿元,分红比率达57%。据悉,这已经是张裕A连续第6个年头的高分红。从2004~2009年,张裕A的现金分红总额累计已达27.53亿元。
- 吕洪雁周全胜
- 关键词:现金分红派现套现分配预案
- 后股权分置时代的公司治理
- 股权分置改革是我国证券市场发展进程中一次重大制度性突破。股权分置的解决,克服了我国证券市场原先存在的同股不同权的缺陷,为中国证券市场的发展输入了活力。从成熟证券市场发展经验看,后股权分置时代下公司治理的改善将会是推动下一...
- 吕洪雁
- 关键词:后股权分置公司治理
- 文献传递
- A公司ESG信息披露的探索实践及启示
- 2024年
- 随着我国碳达峰、碳中和目标的提出,绿色低碳转型已成为企业高质量发展的必经之路。ESG作为衡量企业非财务绩效的重要指标,能够多维度衡量企业可持续发展能力,以便投资人能够对企业的内外部环境、战略规划及发展状况等信息有更加全面了解。从A公司的ESG治理架构、披露动因、披露依据、披露内容及存在的问题等方面对其ESG信息披露情况进行分析,以期能够提升A公司ESG信息披露水平,为其他企业提供相应参考,推动更多企业合法合规披露ESG信息,积极履行社会责任。
- 吕洪雁郑宏丽
- 关键词:ESG信息披露钢铁行业可持续发展
- 各国审计长之宪法规定比较被引量:2
- 2008年
- 本文对各国宪法对审计长的规定涉及审计长的产生、任职资格、任期、辞职和免职、薪俸和其他待遇、任职限制、独立地位等内容进行了分析、比较,以期有所助益。
- 张献勇吕洪雁
- 关键词:宪法审计长
- 大智移云时代的会计信息化变革——第十三届全国会计信息化学术年会主要观点综述被引量:48
- 2014年
- 2014年6月21日至22日,第十三届全国会计信息化学术年会在山东烟台召开。本次会议由中国会计学会会计信息化专业委员会主办,山东工商学院会计学院承办,金蝶软件(中国)有限公司和北京元年科技股份有限公司协办。财政部会计司应唯副司长出席会议并发表重要讲话。
- 刘勤常叶青刘梅玲吕洪雁
- 关键词:会计信息化
- 设计教学法在财务管理教学中的应用与探索被引量:4
- 2009年
- 设计教学法是通过教师的设计活动来进行的教学,让学生在自己设计的活动中获得有关的知识,并形成解决实际问题的能力。本文主要阐释了设计教学法在财务管理教学中的应用、取得的效果、存在的问题及改进措施。
- 吕洪雁
- 关键词:设计教学法
- “日落规则”对税收授权立法的规制被引量:4
- 2014年
- 日落规则是指立法机关规定了某一法律的有效期间,除非在有效期间届满之前作出延长该期间的决定,否则该法律在有效期间届满即告失效的制度。日落规则表现为"日落条款"或"日落法",在美国被广泛采用。中国有必要以日落规则规制税收授权立法行为,以推进落实税收法定原则。
- 张献勇吕洪雁
- 关键词:税收法定授权立法
- 煤炭企业集团财务系统优化的路径及模式探讨被引量:5
- 2010年
- 以财务系统的基本内涵为起点,探讨了在当前资源整合背景下组建完成的大型煤炭企业集团所面临的财务系统优化问题。主要从治理层面和管理层面两个角度分析了煤炭企业集团财务系统优化的路径和基本模式。
- 吕洪雁梁美健
- 关键词:财务系统
- 后股权分置时代的公司治理被引量:4
- 2007年
- 股权分置改革是我国证券市场发展进程中一次重大制度性突破。股权分置的解决,克服了我国证券市场原先存在的同股不同权的缺陷,为中国证券市场的发展输入了活力。从成熟证券市场发展经验看,后股权分置时代下公司治理的改善将会是推动下一步市场上扬的重要动力之一。文章拟从全流通后公司治理面临的新问题角度,重点分析后股权分置时代如何加强和改善上市公司的公司治理,全面提升上市公司经营业绩,改善上市公司资产质量,促进证券市场的发展和完善。
- 吕洪雁
- 关键词:后股权分置时代公司治理
- 兖州煤业杨村煤矿全员业绩考核体系的构建被引量:2
- 2013年
- 当前,煤炭企业普遍面临库存增加、需求不旺、产品价格持续走低的严峻形势,迫切需要通过加强内部经营管理,全面提升企业的经营绩效。兖州煤业杨村煤矿在全员业绩考核体系建设方面进行了深人的探索,构建了以“工作责任体系、目标指标体系、考核评价体系、绩效应用体系、持续改进体系、组织保障体系”为主要内容的全员业绩考核体系,形成了“工作有标准、管理全覆盖、考核无盲区、奖惩有依据”的全员业绩考核新局面。
- 吕洪雁隋聚勤周鸿
- 关键词:业绩考核体系杨村煤矿兖州煤业考核评价体系组织保障体系煤炭企业