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吴琼

作品数：1 被引量：4H指数：1
供职机构：宾夕法尼亚州立大学更多>>
相关领域：文化科学更多>>

合作作者

文献类型

  • 1篇中文期刊文章

领域

  • 1篇文化科学

主题

  • 1篇心理测量学
  • 1篇信度
  • 1篇阅卷
  • 1篇作弊
  • 1篇作弊行为
  • 1篇考试
  • 1篇考试系统
  • 1篇科举
  • 1篇科举考试

机构

  • 1篇宾夕法尼亚州...

作者

  • 1篇孙开键
  • 1篇吴琼

传媒

  • 1篇中国考试

年份

  • 1篇2006
共 1 条 记 录，以下是 1-1
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排序方式：
科举考试的信度及效度被引量：4
2006年
本文旨在从现代心理测量学角度评估科举考试系统。大部分证据表明科举信度较高，但这种高信度由于阅卷人数不足以及时间紧张受到影响。在初级（如童试）考试阶段，普遍的作弊行为会降低结果的信度。效度方面的证据是正负两方面并存为，综合证据表明，科举考试的效度只是部分被印证。
孙开键吴琼
关键词：科举考试信度心理测量学考试系统作弊行为阅卷
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