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张扬

作品数:2 被引量:2H指数:1
供职机构:宜宾学院法学与公共管理系更多>>
相关领域:政治法律经济管理更多>>

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 1篇经济管理
  • 1篇政治法律

主题

  • 1篇行政
  • 1篇行政监察
  • 1篇人事
  • 1篇人事制度
  • 1篇企业
  • 1篇企业工会
  • 1篇监察
  • 1篇角色
  • 1篇角色分析
  • 1篇工会
  • 1篇公有
  • 1篇公有制
  • 1篇非公有制
  • 1篇非公有制企业...

机构

  • 2篇宜宾学院

作者

  • 2篇张扬

传媒

  • 1篇内蒙古社会科...
  • 1篇中共乐山市委...

年份

  • 2篇2007
2 条 记 录,以下是 1-2
排序方式:
国家在非公有制企业工会工作中的角色分析
2007年
工会是现代工业发展的一个产物,在调整社会关系,特别是劳资关系过程中具有举足轻重的作用。然而,改革开放后成长起来的广大非公有制企业中的工会工作对我们来说还是一个相对薄弱的领域。作为工会工作的重要主体之一——国家(党和政府)——在市场经济的发展和建设和谐社会伟大目标下必须积极树立"服务者"角色,注重提供有效法律产品,加大劳动纠纷处理力度,有效树立劳动法律权威。
张扬
关键词:非公有制工会角色
我国行政监察人事制度浅析——兼谈国外行政监察人事制度的成功经验被引量:2
2007年
与世界上大多数国家的行政监察人事制度相比较,目前,我国的行政监察人事制度存在人员引进简单化、人事管理集中化、人员素质欠专业化、人员队伍固定化、激励机制太弱化等方面的问题,大大影响了行政监察效能的发挥。在当前加强行政监督的紧迫形势下,积极扩展人员引进渠道、加强行政监察人事独立、建立更灵活的人员管理机制、加大人员培训力度以及强化激励机制等是完善我国行政监察人事制度,充分发挥行政监察效能的必要举措。
张扬
关键词:行政监察人事
共1页<1>
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