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蔡呈曦

作品数：4 被引量：5H指数：2
供职机构：中共杭州市委组织部更多>>
相关领域：政治法律社会学经济管理文化科学更多>>

合作作者

文献类型

  • 4篇中文期刊文章

领域

  • 3篇政治法律
  • 2篇经济管理
  • 2篇社会学
  • 1篇文化科学

主题

  • 2篇人事
  • 2篇人才人事
  • 1篇大学生
  • 1篇学分
  • 1篇学分制
  • 1篇学分制管理
  • 1篇人事工作
  • 1篇人事制度
  • 1篇人事制度改革
  • 1篇社会主义
  • 1篇社会主义现代...
  • 1篇社会主义现代...
  • 1篇培训教育
  • 1篇培训教育工作
  • 1篇人才人事工作
  • 1篇主义
  • 1篇自主创业
  • 1篇教育
  • 1篇互联
  • 1篇互联网

机构

  • 3篇杭州市人力资...
  • 2篇中共杭州市委...

作者

  • 4篇蔡呈曦
  • 3篇邬秀君
  • 3篇郑素成
  • 1篇刘韡
  • 1篇张新其
  • 1篇田茂利
  • 1篇钱昇
  • 1篇徐明

传媒

  • 1篇中国人才
  • 1篇杭州研究
  • 1篇浙江人事
  • 1篇中共杭州市委...

年份

  • 1篇2009
  • 3篇2008
共 4 条 记 录，以下是 1-4
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排序方式：
鼓励大学生在杭自主创业的研究被引量：2
2009年
杭州市促进大学生自主创业的优势在于创业环境得天独厚、政府积极扶持鼓励、学校推进创业教育。存在的问题是大学生自主创业资金不足、经验不足、缺乏社会关系,信息不对称抑制大学生创业激情,大学生创业的政策环境仍有待完善。因此,必须深化创业理念宣传,进一步提高大学生自身的创业能力,为大学生打造一个低成本的创业空间,完善、整合现有的相关政策。
郑素成郑健波钱昇邬秀君张新其徐明田茂利蔡呈曦张一持
关键词：大学生自主创业
准确定位明思路 改革创新促发展——改革开放以来杭州人才人事制度改革变迁及启示
2008年
2008年，是改革开放30周年。30年里，在解放思想、改革开放精神的指引下，我国的社会主义现代化建设取得了举世瞩目的成绩，中华民族的伟大复兴正在变成现实。2008年，还是杭州市人事局重建30年，30年改革开放的历程也是杭州人才人事工作兴盛与发展的历程。
郑素成邬秀君蔡呈曦
关键词：改革开放精神人才人事工作人事制度改革社会主义现代化建设
准确定位明思路改革创新促发展——改革开放以来杭州人才人事制度改革变迁及启示
2008年
改革开放30年来，杭州市坚持以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，全面贯彻落实科学发展观，按照构建社会主义和谐社会的要求，深化人事制度改革，创新人才管理机制，在发展中不断明晰工作思路，在实践中不断优化工作方法，人才人事制度改革30年耕耘硕果累累。面对新形势、新使命和新要求，杭州市人才人事工作在总结以往成功经验的基础上，将进一步更新观念，拓展视野，切实增强改革创新、服务大局的意识，为杭州实施人才强市战略，打造“生活品质之城”而不懈奋斗。
郑素成邬秀君蔡呈曦
关键词：人才人事
创新培训学分制管理 搭建互联网学习平台——杭州市积极探索公务员培训教育工作新模式被引量：3
2008年
党的十七大提出了“大规模培训干部，大幅度提高干部素质”要求，在新一轮大规模干部培训的新形势下，杭州市从提高培训内容针对性和有效性，强化培训考核可操作性和督促力度着手，制订公务员培训学分制管理办法，建立公务员培训信息管理和在线学习交流两大平台，受到全市公务员的广泛好评，有力地促进广大公务员更新知识、提高素质，取得了较理想的培训效果。
刘韡蔡呈曦
关键词：公务员培训学分制管理培训教育工作互联网干部素质
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