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东辉

作品数：3 被引量：1H指数：1
供职机构：安泰科技股份有限公司更多>>
相关领域：经济管理更多>>

合作作者

文献类型

  • 2篇中文期刊文章

领域

  • 2篇经济管理

主题

  • 2篇企业
  • 1篇人力资源
  • 1篇人力资源体系
  • 1篇企业薪酬
  • 1篇企业薪酬设计
  • 1篇薪酬
  • 1篇薪酬设计

机构

  • 2篇安泰科技股份...

作者

  • 2篇东辉
  • 1篇付强

传媒

  • 1篇人力资源管理
  • 1篇现代国企研究

年份

  • 1篇2015
  • 1篇2014
共 3 条 记 录，以下是 1-2
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排序方式：
企业如何建立人力资源体系
2014年
本文围绕企业人力资源管理的需求,提出了企业建立人力资源管理体系的原则和步骤,以及企业在不同阶段如何建立人力资源管理体系的重点。
付强东辉
关键词：企业人力资源体系
企业薪酬设计的途径探索
2015年
立足薪酬设计方面来看目前中国企业的状况,种种问题存在其中,本文在分析总结国内外著名企业成功设计薪酬经验基础上,对企业薪酬弊病进行诊断,目的是为企业在薪酬思路设计上探究更为有效途径,从而增强企业薪酬政策的公平性和合理性,促进企业市场竞争力提高,并对企业员工发挥出积极的激励作用。
东辉
关键词：薪酬设计
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