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周新
作品数:
5
被引量:3
H指数:1
供职机构:
南京军区联勤部
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相关领域:
军事
经济管理
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合作作者
李智威
南京军区联勤部
余标
南京军区联勤部
施旭东
南京军区联勤部
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作者
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周新
2篇
余标
1篇
李智威
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施旭东
传媒
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军事经济研究
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1篇
2015
1篇
2014
1篇
2007
1篇
2006
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落实科学发展观要求提高军队财务工作质量和效益
2006年
胡锦涛主席指出,必须大力加强科学管理,不断强化质量效益观念,不断提高国防和军队现代化建设的质量和效益,走出一条投入较少、效益较高的国防和军队现代化建设路子,确保部队各项工作任务的顺利完成。
周新
军人伤亡保险进入商业保险方法研究
被引量:1
2007年
文章在对现行军人伤亡保险制度进行分析的基础上,阐述了军人伤亡保险利用社会资源进入商业保险的可行性,提出了军人意外伤害保险、特殊岗位健康保险、特殊任务伤害保险和战争险进入商业保险可供选择的形式和途径。
李智威
周新
关键词:
军人伤亡保险
商业保险
军队工资福利待遇制度改革浅析
被引量:1
2015年
近年来,军队工资待遇制度改革不断深化,各项福利政策逐步完善,但广大官兵对工资福利待遇制度改革仍存在“四盼”,即盼工资待遇稳步增长,盼工资结构合理优化,盼奖励导向更为明显,盼共性保障有效并轨。调整改革军队工资福利待遇制度,应当建立符合军人职业特点、彰显军人职业优势的工资福利待遇体系,突出作战部队和基层官兵的工资福利待遇在整个军队系统中的优势,切实把提高官兵工资福利待遇和解决其实际困难有机结合起来,促进部队建设稳定发展。
余标
施旭东
周新
关键词:
福利待遇
对新型作战力量部队岗位津贴制度的调查与思考
2014年
通过采取统计分析、现场座谈和问题调查等形式对新型作战力量部队官兵待遇现状等进行专题调研后可以看出,近年来,新型作战力量部队官兵待遇不断提高,但仍然存在津贴项目缺、覆盖范围窄、结构不合理等问题。建立健全新型作战力量部队岗位津贴制度,应提高津贴标准,完善特殊人才奖励机制,构建其家庭福利保障体系。
余标
周新
关键词:
岗位津贴制度
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