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丁培
作品数:
1
被引量:6
H指数:1
供职机构:
贵阳医学院附属医院
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相关领域:
医药卫生
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合作作者
陈仕红
贵阳医学院附属医院
李亚玲
贵阳医学院附属医院
彭敏
贵阳医学院附属医院
陈玲
贵阳医学院附属医院
李娟
贵阳医学院附属医院
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作者
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朱清碧
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丁培
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2015
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基于护士岗位管理建立优质护理服务长效机制
被引量:6
2015年
目的探讨实施护士岗位管理,建立优质护理服务长效机制的措施。方法通过对本院护士岗位设置和岗位测算,确定职数和晋级标准,做到多劳多得、同工同酬。结果自2012年9月实施护士岗位管理以来,住院患者和责任护士满意度均提高,与实施前比较,差异有统计学意义(P<0.05)。结论由身份管理转变为岗位管理,有效地调动了护士工作积极性,从而提高了患者的满意度。
李亚玲
陈仕红
彭敏
李娟
朱清碧
陈玲
丁培
关键词:
护士岗位
优质护理
护理管理
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