秦祖涛
- 作品数：2 被引量：0H指数：0
- 供职机构：上海理工大学管理学院更多>>
- 相关领域：经济管理更多>>
- 人力资源管理中“空降”问题及对策研究
- 2011年
- 当前,企业在人力资源管理中经常出现"空降兵"问题,与企业当初的愿望产生了偏差。"空降兵"在进入新的工作环境时遇到的问题,主要体现在文化冲突、人际交往沟通、心理压力、行为偏差等方面。在实现软着陆方面",空降兵"个人应认真了解新企业的文化,搞好个人定位,要充分沟通,协调好人际关系。企业方面也应做到在"空降兵"引进时科学选拔,注重全面素质;引进"空降兵"之后要对其采取相应的政策支持,以及提供组织融合渠道;建立科学"空降兵"考核制度,并给予其有效激励;同时,要注意不能对原有的员工和既得利益者冲击太大,否则厚此薄彼,容易引发人际冲突,造成原企业员工的不公平感,挫折了工作激情。
- 秦祖涛李守成
- 后危机时代上海发展金融衍生品市场的SWOT分析
- 2010年
- 在建设国际金融中心的国家战略和后危机时代的背景下,上海面临发展金融衍生品市场的重大机遇与挑战。通过对新形势下上海发展金融衍生品市场的SWOT分析,我们提出了相应的发展策略:改革、创新与提高——进行人力资源和金融体系改革、建立金融衍生品研发基地和发展本土特色金融衍生品、增强金融产业聚集度和扩大金融业对外开放水平等举措,因地制宜、循序渐进地推动上海金融衍生品市场的发展。
- 秦祖涛许学军
- 关键词：金融危机金融衍生品SWOT分析
