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排序方式：

管理者过度自信、管理者偏好与企业技术创新——基于国有企业上市公司数据被引量：9: 2015年; 以深沪两市2009—2012年国有上市公司为研究对象,基于行为金融学、代理经济学理论,实证检验了管理者过度自信、管理者偏好与企业技术创新的关系。研究结果表明:管理者过度自信行为对管理者偏好与企业技术创新有显著的影响,相比于管理者非过度自信,管理者过度自信企业能够明显地抑制管理者偏好,拥有更高的技术创新水平;在管理者过度自信与企业技术创新的关系中,管理者偏好具有显著的中介效应。上述结论对提升我国国有上市公司技术创新水平具有重要的理论与实践意义。; 贾明琪朱亚宁辛江龙; 关键词：管理者过度自信技术创新

技术创新与政府采购关系实证研究——基于开放性视角被引量：9: 2014年; 运用协整检验、误差修正模型及格兰杰因果分析等方法,对我国1998-2012年的政府采购规模、开放程度与技术创新能力的时间序列数据进行了实证研究。结果显示:三者之间存在长期均衡的协整关系,且技术创新能力与政府采购规模互为Granger原因;政府采购规模与开放程度对技术创新能力的作用具有长期正向效应,而且开放程度能够发挥双重影响力。; 贾明琪朱亚宁辛江龙刘双双; 关键词：技术创新政府采购 GRANGER检验

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朱亚宁