庞倩
- 作品数：4 被引量：2H指数：1
- 供职机构：西北师范大学心理学院更多>>
- 发文基金：教育部人文社会科学研究基金甘肃省教育厅科研基金更多>>
- 相关领域：哲学宗教文化科学社会学经济管理更多>>
- 建议采纳对职业决策过程中决策者决策信心的影响
- 应用决策信心研究的经典范式——一般知识测验任务,采用前测―建议―后测的单因素重复测量设计,对职业决策情境中,决策者在建议前后决策信心水平的变化进行了考察;并深入分析了决策者初始决策与建议者建议比较条件下,决策者决策信心的...
- 康廷虎庞倩任婷婷
- 文献传递
- 农村教育硕士职业认同与离职意向的关系分析
- 2012年
- 文章采用《教师职业认同量表》和《教师离职意向量表》对200名教育硕士进行问卷调查,了解不同性别农村教育硕士的职业认同和离职意向状况,并研究职业认同和离职意向之间的关系。结果显示:农村教育硕士的职业认同水平较高,调校意向较高;与女教师相比,男教师角色价值观认同较低,换职意向较高;农村教育硕士的角色价值观对离职意向有显著预测作用。
- 庞倩
- 关键词：农村教育扶贫开发工作研究生课程学校教育
- 职业决策情境中调节匹配对建议采纳的影响
- 职业决策是一种复杂的心理加工过程，个体需要在充分理解自我和职业的基础上作出最优选择。在职业决策过程中由于缺乏充分的职业信息，决策者往往会向他人征求意见以作出科学的决策。建议采纳是指个体有选择性地参考他人建议形成最终决策的...
- 庞倩
- 文献传递
- 职业决策情境中信任水平对建议采纳的影响被引量：1
- 2014年
- 研究应用"决策者-建议者系统"(Judge-Advisor System)经典研究范式,以62名大学生为被试,探讨了职业决策情境中信任水平、建议类型对建议采纳的影响。结果发现:(1)决策者的最终决策信心倾向于坚持原有信念;(2)信任水平的主效应及其与建议类型的交互作用对建议采纳主效应存在显著影响;(3)建议者信心对决策者的建议采纳权重具有正向预测作用,并削弱了信任对建议采纳权重的作用。这表明,在职业决策情境中,信任水平对决策者建议采纳权重的影响与建议者提供的建议类型(与决策者的初始决策是否一致),以及提供建议时的信心水平有关。
- 康廷虎庞倩张丰
- 关键词：信任
